为优化人才资源配置，拓宽毕业生就业渠道，为毕业生择业和用人单位选拔人才搭建交流平台，根据《安徽华夏旅游学校2008届毕业生就业政策》文件精神，12月13日，由华夏旅游学校就业中心主办的2008届毕业生冬季就业供需双选会在校多功能厅隆重举行。中国青年旅行社、安徽顺达旅行社、安徽凤凰商务旅行社、合肥包公园、安徽名人馆、绍兴开元名都大酒店、普陀山祥生州际大酒店、南通鹏欣国宾馆、夏门海上花园酒店、北京如意商务酒店、福建晋江荣誉大酒店、合肥和平国际大酒店等几十家旅游企事业单位参加了双选会。
    学校在召开双选会之前，就已经将企业基本情况、招聘的岗位、岗位要求及提供的工资待遇、福利、发展空间、企业文化等信息告诉了学生，同时根据学生选择意向发邀请函，再邀请单位来校参加供需见面会，所以学生在双选会上就很有针对性地投了简历，通过与用人单位面对面的接触,更多地接受用人单位的检验并根据自己的专业、兴趣来选择自己的职业，九点钟开始的会议十一点不到学生就全部确定了去向，下午就与用人单位现场签了合同，整个过程时间短、效率高，用人单位对学校在会前所做的工作给予了充分的肯定并表达了谢意，学生对学校为他们做的详尽的工作和就业指导表示了感谢，对争取到的机会也非常的珍惜，对即将走上工作岗位充满了期待。 
    毕业生就业时学校要求用人单位实行“双合同保障“，即除用人单位和学生签订劳动合同之外，还要和学校签订一份旨在保障前一份合同的有效履行的校企协议，学生到用人单位后学校将继续跟踪服务，帮助学生顺利从学生身份过度到社会人身份，从一名合格的毕业生到一名优秀的职业人；学校在学生进入单位后跟踪服务一年，一年后学校将学生信息纳入人才信息库，学校为毕业生建立终生就业服务体系，即只要曾是华夏旅游学校毕业的学生，毕业若干年后任何时候需要就业，学校都可以发挥资源优势为毕业生提供免费推荐就业。
    学校将想学生之所想，想家长之所想，为实现安徽华夏旅游学校毕业生高质量就业和全面到位的跟踪服务做出不懈的努力！