2月7日，省旅游局召开全体干部职工大会，要求机关人员收假收心，尽快进入工作状态，实现各项工作良好开局。省旅游局副局长陈清亮主持会议，局长杨忠武作重要讲话。
 　　
    杨忠武局长对全局干部职工提出总要求，指出2014年是以改革创新精神加快全省旅游业提档升级的关键一年，局机关要进一步加强机关建设，推进治庸治懒治散，确保完成各项工作目标任务。
 　　
    杨忠武指出，干任何事业，都离不开人才支撑，这是一条重要的经验和规律。要狠抓干部能力建设，打造一支高素质的干部队伍。在机关大兴学习之风，干部要善于学习、并强化学习制度性安排、完善能力提升机制。坚持用制度管人管事。重大事项集体研究决定、严格执行各项管理制度、严格落实党风廉政建设各项制度。抓好干部梯队培养。落实处长培养干部的责任、推进干部轮岗交流、还要建立后备干部动态管理机制。树立在工作中识别、发现、使用干部的导向，大兴担当之风、建立支持干部干事的机制、给优秀干部压担子，让想干事、能干事的干部干成事，形成奋发有为的团队精神。
 　　
    杨忠武强调，要培养创新精神，找准创新方向和重点，同时注意总结经验。局党组把今年确定为“服务质量提升年”，要从强化服务意识、深化“四抓四服务”活动、建立服务对象评价机制等方面入手切实做到提升全省旅游服务质量和水平。确保各项工作稳步推进，争创年度目标责任考核优秀单位。
 　　
    最后，杨忠武对当前几项重点工作进行了安排部署。一是围绕重点工作对全省温泉和丝绸之路旅游产品的开发建设情况、31个文化旅游名镇建设情况和服务质量提升活动安排情况等进行深入调研，进一步完善发展思路，凝聚信心和力量。二是集中力量抓大事。对分解的工作任务制定措施，排出时间进度表，做好重点项目和活动的安排落实。三是推进融合发展。积极争取相关部门的最大理解和支持，主动与发改委、财政厅、住建厅等单位上门沟通衔接，通过共同召开座谈会、专题工作会、联合调研等形式，形成合力，借力发展。
 　　
    按照假日时间安排，2月7日，省旅游局全体干部职工按时上班。