由厦门培训中心组织举办的“厦门市旅游饭店第九期主管领班培训班”将于本月底开班，众多星级酒店电话咨询，拟选派员工参加培训，这在某种程度上表明，随着厦门市旅游饭店的不断快速成长，酒店需要培养一批素质强、业务精的基层管理人员，饭店主管领班培训再次受到企业热捧。 　　时下旅游饭店一线“年轻员工”流动率较大，酒店方反映招工难，饭店主管领班肩负着对一线服务员的管理督导与培训工作。培训中心精心策划设计本期培训班课程，着重围绕主管领班“如何培养自身的管理技能”、“如何拟定员工的培训计划”、“如何检查的员工的工作成果”、“如何进行自我修炼提升”，并结合现阶段“年轻员工工作特点及心理”开设员工的个性心理探讨等课程，让主管领班更有效地掌握一线员工的个性心理，更好地肩负、履行工作职责。 　　培训课程结束后，学员还可参加培训中心统一组织的职业技能鉴定考试。考试合格者，将由厦门市人力资源和社会保障局颁发职业技能鉴定证书。同时，对于符合厦劳社【2010】234号文件相关规定的企业，在职工考取国家职业资格证书后还可获得400-700元不等的财政培训经费补贴。 　　旅游饭店主管领班培训作为厦门旅游培训中心常规培训班，已成功举办了八期，旨在于提升我市旅游饭店业主管领班人员的专业素质和能力，提升厦门市旅游饭店经营和管理水平，从而促进厦门饭店业持续、快速、健康发展。