一是完善各项规章制度。对公务接待、门票管理、考勤和请销假、车辆管理、机关事务管理、学习培训等制度进行全面分析和梳理，剔除不适应形势发展的部分，开展从下而上的充分讨论，使各项规章制度更具操作性、更规范、更科学。
　　二是加大督查力度。自启动“转作风优环境”专项活动以来，对上下班纪律已开展7次全面督查、抽查和明查暗访，从口头警告到扣发奖金，惩治力度逐步加大，严格责任追究，维护良好的工作秩序，依章办事意识进一步加强，机关作风建设得到进一步扭转。
　　三是利用各种载体推进专项活动。开展“转作风优环境，从我做起”大讨论活动，把个人摆到作风建设活动中来，切实解决好“为什么做、做什么、怎么做”的思想认识问题，每人撰写心得体会文章。开展“我为转作风优环境建言献策”活动，围绕思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面的问题，以群众反映强烈和工作中存在的难点难题为重点，在推进雁荡山风景旅游事业又好又快发展、建设节约型、效能型机关等方面，各党支部各部门各单位纷纷提交建议文稿。开展学习型景区和六型机关创建活动，开展“珍惜个人前途、珍惜工作岗位、珍惜家庭幸福”为主题的“三珍惜”思想道德教育征文比赛。通过各种活动的开展，切实提高广大干部职工思想道德素养，树立良好的工作作风，激发工作主动性和积极性，推进雁荡山风景旅游事业更好更快发展。